Ver um projeto social em pleno funcionamento até dá a impressão de ser muito fácil fazer uma boa ação, como ensinar informática para crianças carentes ou distribuir alimentos a certos grupos. Mas o que você verá neste curso é como tudo se organiza para tal realização, ou seja, os bastidores, o que é necessário ao planejamento, formulação e implantação de projetos: do que se trata o projeto, a quem ele se destina, qual o problema a ser tratado, para que finalidade elaborar um projeto como esse, como será executado, durante quanto tempo ele acontece, onde ele será realizado e, principalmente, do bolso de quem sairão os recursos necessários. Não à toa, empresas tocam esses projetos como se fossem seus próprios negócios, e querem resultados, estratégias, parcerias, pois a briga por recursos é boa.
Uma especialização é ótima para isso, desenvolve habilidades e competências que o tornarão um gestor muito crítico e realista. Você conhecerá os tipos de organizações sociais, como fundações, institutos, OS, OSCIP, ONG, e saberá como captar recursos considerando suas especificidades; também aprenderá como acompanhar a evolução de seu projeto, os mecanismos de controle e efetividade das políticas públicas; e, o fundamental à prática de um bom profissional nessa área, você exercitará a reflexão sobre as dimensões ético-políticas do trabalho realizado, bem como a qualidade dos serviços prestados ao público-alvo, com criatividade, sustentabilidade e inovação.
O curso de MBA Gestão Estratégica de Pessoas foi estruturado, incluindo conteúdos clássicos da área de recursos humanos e temas contemporâneos relevantes como liderança, ética, trabalho em equipe, cultura organizacional, entre outros, que propiciaram uma capacitação diferenciada permitindo ao aluno atuar com segurança e competência ao nível gerencial e estratégico na área de gestão de pessoas.
Objetivo do curso
O curso de MBA Gestão Estratégica de Pessoas, busca ampliar a capacitação de profissionais atuantes ou interessados em ingressar na área de gestão de pessoas, por meio de conteúdos programáticos clássicos e contemporâneos, que desenvolvam e aprofundem os conhecimentos específicos, teórico-prático, sobre Gestão Estratégica de Pessoas, valorizando o capital humano, em clima organizacional de responsabilidade socioambiental, possibilitando aos participantes contribuir para que os objetivos estratégicos organizacionais sejam alcançados.
Diferenciais do Curso
Essas são as principais características do curso MBA Gestão Estratégica de Pessoas:
- Complementar a formação do pós-graduando, de modo que ele se torne apto a desempenhar com competência, autonomia, criatividade e ética seu papel de gestor de pessoas;
- Instrumentalizar os participantes para utilizarem ferramentas de gestão estratégica de pessoas possibilitando desenvolver, implementar e aprimorar estratégias de negócios com a ativa participação dos colaboradores;
- Estimular a prática profissional em ambientes virtuais de forma sistemática e organizada;
- Aperfeiçoar e aprofundar o conhecimento teórico e a práxis da pesquisa científica profissional;
- Desenvolver visão estratégica para a gestão de pessoas; e
- Oferecer a possibilidade de formação ao nível de pós-graduação lato sensu na modalidade a distância no sentido de ampliar a formação e a oferta de especialistas em gestão de pessoas em todo o território nacional.
